為切實解決高中畢業(yè)生就業(yè)及用工本土化問題，西藏自治區(qū)墨竹工卡縣人社局通過定向委培方式向企業(yè)輸送人才。日前，該縣為相關企業(yè)擬招錄的90名委培學員舉行了“福州大學委培班培訓三方協議”簽約儀式，組織學員赴福州大學紫金學院參加為期一年的定向委培。

　　福州大學紫金礦業(yè)學院成立于2007年6月，由福州大學與紫金礦業(yè)集團股份有限公司合作創(chuàng)辦，是一所重點以培養(yǎng)高層次地礦專門人才的全日制本科生和研究生學歷學位教育為主的新型學院。學院擁有國家特色專業(yè)資源勘查工程、采礦工程和礦物加工工程三個本科專業(yè)，均列入教育部首批“卓越工程師培養(yǎng)計劃”試點和省級一流本科專業(yè)建設點。

　　據了解，參加此次定向委培的90名學員，是從墨竹工卡縣各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）104名學員參加西藏巨龍銅業(yè)有限公司定向委培生考試中產生。為確?？荚嚬?、公正、公開，用人企業(yè)還邀請該縣相關部門代表到現場進行全程監(jiān)督。

　　簽約現場，剛剛獲得培訓資格的普瓊次仁高興地說：“自己剛從學校畢業(yè)沒多久，就趕上企業(yè)招錄，參加培訓和學習的機會，學成后還統一分配巨龍銅業(yè)工作并能拿到一份可觀工資，與其他同學相比自己算是幸運的，也一定好好珍惜這次難得的機會”。