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打通養(yǎng)老機(jī)構(gòu)醫(yī)護(hù)人員職業(yè)晉升通道

發(fā)布時(shí)間:2023-03-07 10:32:00來源: 中國青年報(bào)

  李楠楠(右)工作中。受訪者供圖

  全國人大代表、江蘇省南通市佰仁堂常青樂齡護(hù)理院院長助理李楠楠心里有筆“賬”:以江蘇為例,全省失能老年人總數(shù)約為135萬,如按照1∶6的配備比例,需要專業(yè)養(yǎng)老護(hù)理員17.5萬人,缺口超過12萬。第二次當(dāng)選全國人大代表的她,始終在思考,怎么能讓養(yǎng)老這個(gè)社會(huì)剛需行業(yè)留得住人。

  “我覺得社會(huì)對我們養(yǎng)老行業(yè)的認(rèn)可度并不高?!崩铋锌?。

  在調(diào)研和實(shí)際工作中,李楠楠發(fā)現(xiàn),與日益增長的養(yǎng)老行業(yè)專業(yè)化護(hù)理服務(wù)需求相比,養(yǎng)老護(hù)理員隊(duì)伍仍存在總體數(shù)量不足、技能水平不強(qiáng)、薪酬待遇不高等問題。

  背后一個(gè)原因與晉升通道不暢有關(guān)。以李楠楠所處的醫(yī)養(yǎng)結(jié)合養(yǎng)老機(jī)構(gòu)為例,那里的醫(yī)護(hù)人員在機(jī)構(gòu)內(nèi)設(shè)衛(wèi)生所工作,申報(bào)職稱時(shí)與南通市的市級醫(yī)院有著同等條件要求?!斑@要求就太高了,有的同事評了幾年都不能通過副高職稱的評審,很多人最后還是選擇去醫(yī)院工作。”她說。

  李楠楠還表示,受制于崗位比例限制,即使取得職稱,也沒有崗位聘任,不能領(lǐng)取對應(yīng)的工資。“資格證書就變成了一張紙,導(dǎo)致很多人不愿參加職稱晉升,職稱低、待遇低、職業(yè)價(jià)值感低,醫(yī)養(yǎng)結(jié)合機(jī)構(gòu)的醫(yī)護(hù)人員招不來,留不住。”

  不過,近年來,國家和社會(huì)各界越來越關(guān)注養(yǎng)老服務(wù)人才的培育和激勵(lì),也為醫(yī)養(yǎng)結(jié)合機(jī)構(gòu)的發(fā)展作出了系統(tǒng)性制度化安排。作為全國人大代表,李楠楠也在持續(xù)為此努力。

  11年前,這名90后姑娘辭去“旱澇保收”的國有大型醫(yī)院護(hù)士工作,應(yīng)聘來到養(yǎng)老護(hù)理機(jī)構(gòu)工作。她所在的這家基層護(hù)理院失能老人數(shù)量超90%,她從普通護(hù)工做起,為失能老人端茶、擦身、喂藥,用心呵護(hù)老年人健康。

  2018年,李楠楠首次當(dāng)選全國人大代表。履職5年,她提出的建議多與養(yǎng)老服務(wù)體系建設(shè)有關(guān)。當(dāng)選之初,她便提出了關(guān)于加大養(yǎng)老護(hù)理人員隊(duì)伍建設(shè)、恢復(fù)護(hù)理員資格證的建議。建議提交后,很快便得到了相關(guān)部門的回復(fù)。2019年,護(hù)理員資格證在全國范圍內(nèi)得到恢復(fù)。

  后來,她又提出關(guān)于加強(qiáng)對養(yǎng)老護(hù)理人員給予崗位補(bǔ)貼的建議,也得到了當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)部門支持?!艾F(xiàn)在,南通市對從事養(yǎng)老行業(yè)交社保滿一年后的從業(yè)人員進(jìn)行補(bǔ)貼,初級工每月可獲補(bǔ)貼300元,此后慢慢遞增。一位護(hù)士告訴我,今年她拿到了總共7000多元的補(bǔ)貼?!崩铋f。據(jù)她所知,不少城市也已開始根據(jù)養(yǎng)老護(hù)理人員繳納社保的年限,按月發(fā)放崗位補(bǔ)貼。

  國家重視,代表委員推動(dòng),取得實(shí)質(zhì)進(jìn)步的同時(shí),李楠楠也繼續(xù)提出建議。今年,李楠楠提出關(guān)于進(jìn)一步做好醫(yī)養(yǎng)結(jié)合養(yǎng)老機(jī)構(gòu)醫(yī)護(hù)職稱的建議。她指出,有關(guān)部門應(yīng)完善醫(yī)養(yǎng)結(jié)合機(jī)構(gòu)醫(yī)護(hù)專業(yè)技術(shù)職稱,設(shè)立正高級職稱,打通職業(yè)晉升通道。

  同時(shí),她認(rèn)為,還應(yīng)該新增醫(yī)養(yǎng)結(jié)合機(jī)構(gòu)醫(yī)護(hù)人員評審專業(yè)目錄。醫(yī)養(yǎng)結(jié)合機(jī)構(gòu)專業(yè)技術(shù)相關(guān)工作作為實(shí)踐性強(qiáng)的職稱系列,應(yīng)建立體現(xiàn)職業(yè)道德、專業(yè)能力、技術(shù)水平、公共服務(wù)等多維度的評價(jià)指標(biāo),形成并實(shí)施有利于醫(yī)養(yǎng)結(jié)合機(jī)構(gòu)專業(yè)技術(shù)人才培養(yǎng)的職稱評審標(biāo)準(zhǔn)。

  此外,李楠楠認(rèn)為,實(shí)踐中還應(yīng)考慮崗位結(jié)構(gòu)比例限制。比如,在醫(yī)養(yǎng)結(jié)合機(jī)構(gòu)專業(yè)技術(shù)崗位工作累計(jì)25年的人員,可不受單位崗位結(jié)構(gòu)比例限制,取得正高職稱的直接聘用為專業(yè)技術(shù)崗位四級,取得副高級職稱的直接聘用為專業(yè)技術(shù)崗位七級。“激勵(lì)醫(yī)養(yǎng)結(jié)合機(jī)構(gòu)的專業(yè)技術(shù)人員持續(xù)學(xué)習(xí),不斷提高專業(yè)水平,從而提高醫(yī)養(yǎng)結(jié)合機(jī)構(gòu)的服務(wù)能力?!?/p>

  中青報(bào)·中青網(wǎng)見習(xí)記者 李悅 記者 胡寧 來源:中國青年報(bào)

(責(zé)編:李雨潼)

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