河北省發(fā)布林長制工作規(guī)范
近日,河北省林長辦公室發(fā)布《林長制工作規(guī)范》(試行)(以下簡稱“規(guī)范”),從林長制的組織體系、責(zé)任體系、制度體系、源頭管理體系、考核評價體系等五大體系建設(shè)和林長履職等方面,對林長制工作進(jìn)行規(guī)范,促進(jìn)各級林長依法依規(guī)履行職責(zé)。
規(guī)范共分總則、組織體系、責(zé)任體系、制度體系、源頭管理體系、考核評價體系、林長履職、附則8個部分,共34條。
規(guī)范從設(shè)立五級林長、設(shè)置林長辦公室、明確協(xié)作部門、設(shè)置“一長兩員”等方面,對林長制組織體系進(jìn)行說明與規(guī)范。從林長責(zé)任區(qū)域確定、林長制主要任務(wù)以及林長、林長辦、協(xié)作單位職責(zé)等方面,對林長制責(zé)任體系的建設(shè)進(jìn)行說明與規(guī)范。從督辦提醒、部門協(xié)作、林長辦協(xié)調(diào)、信息公開、工作通報、檔案管理等方面,對林長制制度體系的建設(shè)進(jìn)行說明與規(guī)范。從建立“一長兩員”護(hù)林機(jī)制以及巡護(hù)、執(zhí)法人員管理與職責(zé)等方面,對林長制源頭管理體系的建設(shè)進(jìn)行說明與規(guī)范。從考核原則、考核內(nèi)容、考核方式、考核程序、考核結(jié)果等方面,對林長制考核評價體系的建設(shè)進(jìn)行說明與規(guī)范。從召開林長會議、簽發(fā)林長令、開展巡林督查等方面,對林長履職方式與履職內(nèi)容進(jìn)行說明與規(guī)范。
規(guī)范進(jìn)一步強(qiáng)化了各級黨委政府保護(hù)發(fā)展林業(yè)資源的責(zé)任,健全了林長制工作機(jī)制,對林長制日常管理工作具有重要指導(dǎo)意義,有助于進(jìn)一步提升林長制工作效率和工作質(zhì)量。(姚偉強(qiáng))
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