每年春節(jié)前后都是勞動(dòng)者換崗流動(dòng)高峰期和企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)關(guān)鍵期。記者2月7日從江蘇省人社廳獲悉，為全力穩(wěn)就業(yè)、保用工、促發(fā)展，江蘇在此期間將密集舉辦3000多場(chǎng)線上線下招聘活動(dòng)，將籌集到的100多萬(wàn)個(gè)就業(yè)崗位送到求職者身邊。

　　按照江蘇省人社廳聯(lián)合省交通運(yùn)輸廳、農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳等9部門近日聯(lián)合下發(fā)的通知，春節(jié)前到4月8日期間，各地持續(xù)開展主題為“春風(fēng)送崗促就業(yè)，精準(zhǔn)服務(wù)助發(fā)展”的2024年春風(fēng)行動(dòng)，使有需要的勞動(dòng)者能及時(shí)享受到就業(yè)政策和就業(yè)服務(wù)；使有用工需求的用人單位享受到相關(guān)用工服務(wù)和政策支持，助力江蘇高質(zhì)量發(fā)展。

　　據(jù)了解，今年春風(fēng)行動(dòng)的服務(wù)對(duì)象為：有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的農(nóng)村勞動(dòng)者，特別是脫貧人口（含防止返貧監(jiān)測(cè)對(duì)象）、長(zhǎng)江禁捕退捕漁民、農(nóng)村高校畢業(yè)生以及地震、洪澇、冰凍等受災(zāi)群眾；有用工需求的用人單位，特別是重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈企業(yè)、重要民生商品保供企業(yè)和中小微企業(yè)，以及其他有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的勞動(dòng)者。

　　春風(fēng)行動(dòng)期間，相關(guān)部門將綜合運(yùn)用“面對(duì)面”走訪、線上問(wèn)卷調(diào)查、大數(shù)據(jù)分析等多種方式，了解勞動(dòng)者就業(yè)意愿和企業(yè)用工需求，掌握勞動(dòng)力市場(chǎng)新趨勢(shì)。安排人社服務(wù)專員“一對(duì)一”聯(lián)系重點(diǎn)企業(yè)，針對(duì)企業(yè)穩(wěn)崗和用工需求，促進(jìn)企業(yè)間用工余缺調(diào)劑，幫助解決用工難題。向農(nóng)村勞動(dòng)者等服務(wù)對(duì)象發(fā)出節(jié)日慰問(wèn)信，對(duì)春節(jié)期間仍堅(jiān)守工作崗位的農(nóng)民工組織多種形式的“送溫暖”活動(dòng)。精準(zhǔn)落實(shí)社保補(bǔ)貼、崗位補(bǔ)貼等惠企政策，及時(shí)為符合條件人員發(fā)放失業(yè)保險(xiǎn)金、臨時(shí)價(jià)格補(bǔ)貼等待遇。加強(qiáng)農(nóng)村高校畢業(yè)生等青年職業(yè)指導(dǎo)，用好返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)園、鄉(xiāng)村“青創(chuàng)空間”等載體，根據(jù)其意愿分類提供外出就業(yè)、入鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)等服務(wù)。做好大齡農(nóng)民工就業(yè)幫扶，精準(zhǔn)推送一批家門口就業(yè)崗位和技能培訓(xùn)機(jī)會(huì)。

　　充分利用“就在江蘇”智慧就業(yè)服務(wù)平臺(tái)、“蘇心聘”微信支付寶小程序等線上載體和勞動(dòng)力市場(chǎng)、零工市場(chǎng)等各類線下人力資源市場(chǎng)，分行業(yè)、分領(lǐng)域、高頻次推出“大而全”“專而精”“小而美”等多種形式招聘活動(dòng)?；顒?dòng)期間，每個(gè)縣（市、區(qū)）每周舉辦線上線下招聘活動(dòng)不少于3場(chǎng)次，確保天天有崗位、周周有招聘。

　　開發(fā)一批城鄉(xiāng)公益性崗位，對(duì)難以實(shí)現(xiàn)就業(yè)的困難人員予以托底安置。精選一批“投資小、風(fēng)險(xiǎn)低”的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目，挖掘一批創(chuàng)業(yè)孵化基地、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)園等空余場(chǎng)地資源，梳理一套本地政策、服務(wù)、金融等“全鏈條”支持舉措，向有創(chuàng)業(yè)意愿的青年群體、返鄉(xiāng)農(nóng)民工等進(jìn)行精準(zhǔn)推送、高效兌付。

　　依托東西部協(xié)作、對(duì)口支援、區(qū)域勞務(wù)協(xié)作聯(lián)盟以及省內(nèi)南北勞務(wù)合作等機(jī)制，組織重點(diǎn)企業(yè)和人力資源骨干企業(yè)赴外開展勞務(wù)對(duì)接活動(dòng)，開展聯(lián)合招聘、駐點(diǎn)招聘、組團(tuán)招工，進(jìn)行勞務(wù)品牌專項(xiàng)對(duì)接，促進(jìn)農(nóng)村勞動(dòng)者高質(zhì)量轉(zhuǎn)移就業(yè)。對(duì)有集中返崗需要且具備條件的勞動(dòng)者，提供“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”包車、專列（包車廂）、包機(jī)等出行服務(wù)，幫助便利出行。（黃紅芳）