“三個聚焦”為石樓縣駐村幫扶工作賦能增效
鞏固拓展脫貧攻堅成果,推動鄉(xiāng)村振興有效銜接,石樓縣聚焦“全方位培訓(xùn)、全鏈條監(jiān)管、全過程關(guān)心”,著力鍛造一支“下得去、沉得住、干得好”的駐村工作隊伍,助推鞏固銜接工作提質(zhì)增效。
聚焦全方位培訓(xùn),提升駐村干部“擔(dān)當力”。該縣堅持把駐村干部能力提升作為強化駐村幫扶力量的著力點,在“縣級普遍訓(xùn)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)專題訓(xùn)、村級兜底訓(xùn)”的基礎(chǔ)上,進一步創(chuàng)新培訓(xùn)形式,采取“短周期、小班額、多批次”的培訓(xùn)方式,“業(yè)務(wù)輔導(dǎo)+交流分享+現(xiàn)場教學(xué)+觀摩學(xué)習(xí)”的教學(xué)模式,“書面測試、隨機提問”的檢驗形式,培訓(xùn)、測試、提問覆蓋率均達100%,多舉措提升駐村干部的履職能力和服務(wù)鄉(xiāng)村振興的業(yè)務(wù)能力,進一步幫助駐村干部理清工作思路,解決駐村工作“干什么”“怎么干”的問題。
聚焦全鏈條監(jiān)管,增強駐村干部“執(zhí)行力”。石樓縣從嚴抓實駐村干部監(jiān)管,堅持管在平常、嚴在日常、抓在經(jīng)常。成立了飛行檢查流動指導(dǎo)大隊,“四不兩直”深入全縣9個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、61個村,常態(tài)化開展督查檢查;建立“日督導(dǎo)、周調(diào)度、月通報”制度,鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記每天至少進一個村現(xiàn)場督導(dǎo),通過“看、問、查、談”等方式,為各村駐村幫扶工作“把脈問診”?!皣拦芾?實監(jiān)督”,讓“真蹲實駐、真幫實促、真抓實干”工作理念住進駐村干部心里,解決駐村干部“駐村不助村”的問題。
聚焦全過程關(guān)心,激活駐村干部“戰(zhàn)斗力”。該縣進一步關(guān)心關(guān)愛駐村干部,落實好后勤保障、工作經(jīng)費、生活補貼、健康體檢等各項政策??h駐村工作專班、派出單位經(jīng)常性到村進行慰問走訪,了解駐村干部的生產(chǎn)生活情況、存在的困難,并及時幫助解決,進一步激發(fā)駐村干部“拼”的精神、“闖”的勁頭、“實”的作風(fēng),解決駐村干部“出工不出力”的問題。(趙婷婷)
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