浙江杭州:將每年的9月28日確定為“杭州人才日”
人民網(wǎng)杭州9月26日電 (方彭依夢(mèng))今天下午,杭州市首個(gè)“人才日”新聞發(fā)布會(huì)舉行。人民網(wǎng)浙江頻道從新聞發(fā)布會(huì)上獲悉,從今年起,杭州將每年的9月28日確定為“杭州人才日”,以專屬節(jié)日形式禮敬人才,在全社會(huì)營造尊重人才、愛護(hù)人才、成就人才的良好氛圍。
“當(dāng)前,杭州正處于舉辦亞運(yùn)會(huì)、建設(shè)大都市、推進(jìn)現(xiàn)代化的重要窗口期,我們將全力打造體制機(jī)制改革先行高地、頂尖人才匯聚高地、青年人才向往高地、創(chuàng)新策源引領(lǐng)高地、科技成果轉(zhuǎn)化高地、整體智治服務(wù)示范高地,為建設(shè)世界重要人才中心和創(chuàng)新高地貢獻(xiàn)杭州力量?!毙侣劙l(fā)布會(huì)上,杭州市委組織部負(fù)責(zé)人介紹了杭州市人才發(fā)展和首個(gè)“杭州人才日”的相關(guān)情況。
據(jù)了解,今年“人才日”的主要活動(dòng)安排包括召開杭州市委人才工作專題會(huì)、舉辦專題研討會(huì)、發(fā)布《致廣大人才朋友的一封信》、開展人才表彰活動(dòng)、開展集中走訪服務(wù)、組織“院士專家杭州行”、啟動(dòng)“金秋納才”大學(xué)生招聘會(huì)等八個(gè)部分。其中,作為“杭州人才日”的重要子活動(dòng),“金秋納才 杭向未來”杭州大學(xué)生校園招聘會(huì)引人關(guān)注。
青年人才是城市的未來。近年來,杭州以更多信任、更大寬容、更廣空間、更好支持,為來自全球的青年人才提供追逐夢(mèng)想、人生出彩的成長舞臺(tái)。
杭州市人力社保局黨組成員、副局長楊煥介紹,“金秋納才 杭向未來”杭州大學(xué)生校園招聘會(huì)由杭州市委人才辦和杭州市人力社保局主辦,分為線上和線下兩部分。其中,線上的高校畢業(yè)生云聘會(huì)依托杭州人才網(wǎng)舉辦,從9月28日持續(xù)到10月28日,為期一個(gè)月,計(jì)劃推出崗位10萬余個(gè)。線下的杭州大學(xué)生校園招聘會(huì)計(jì)劃組織杭州的重點(diǎn)用人單位赴北京、上海、南京、武漢、西安等地和杭州市內(nèi)高校開展校園招聘,為大學(xué)生近距離解讀杭州大學(xué)生引進(jìn)主要政策,安排知名企業(yè)面向?qū)W生宣講,努力提升招聘效果。
“大學(xué)生的就業(yè)問題始終是社會(huì)關(guān)注的焦點(diǎn),不僅關(guān)系到大學(xué)生自身價(jià)值實(shí)現(xiàn),關(guān)系到民生問題,更關(guān)系到國家的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定。”楊煥表示,杭州市將統(tǒng)籌發(fā)揮黨委政府的組織發(fā)動(dòng)優(yōu)勢(shì)和廣大人力資源機(jī)構(gòu)的市場優(yōu)勢(shì),全力以赴做好招聘工作。
據(jù)相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),今年以來,杭州市共舉辦各類招聘活動(dòng)704場,參會(huì)企業(yè)7.35萬家次,提供就業(yè)崗位125.43萬個(gè),為用人單位和高校畢業(yè)生搭建起高效的線上線下供需對(duì)接平臺(tái)。
此外,新聞發(fā)布會(huì)上還對(duì)備受關(guān)注的杭州城西科創(chuàng)大走廊的目前工作進(jìn)展情況作了介紹。據(jù)了解,城西科創(chuàng)大走廊作為高能級(jí)創(chuàng)新平臺(tái),在深入實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略的過程中,創(chuàng)新發(fā)展氛圍越來越濃。
城西科創(chuàng)大走廊黨工委委員、管委會(huì)副主任施黃凱介紹,目前城西科創(chuàng)大走廊已經(jīng)集聚了浙江省超過60%的國家科技獎(jiǎng)、超過70%的國家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、超過80%的國家“杰青”“優(yōu)青”人才,已經(jīng)成為創(chuàng)新高地和創(chuàng)業(yè)沃土。
“人才是創(chuàng)新的根基,是創(chuàng)新的核心要素。大走廊堅(jiān)持‘創(chuàng)新第一動(dòng)力、人才第一資源’作用,大力推進(jìn)大走廊人才工作的整體躍升?!笔S凱表示,下一步,城西科創(chuàng)大走廊將牢固樹立人才引領(lǐng)發(fā)展的戰(zhàn)略定位,以更加積極開放的人才政策和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)環(huán)境打造人才集聚“強(qiáng)磁場”;以數(shù)字化改革為引領(lǐng)用心用情做好人才關(guān)心的“關(guān)鍵小事”,讓人才在城西科創(chuàng)大走廊能夠心無旁騖地放飛夢(mèng)想、成就事業(yè)。
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